仕事内容
消防設備点検スタッフ（正社員）
・消防設備点検、点検票の作成、軽微な改修工事の 見積作成及び改修工事
※スキルに応じて、まずは可能な業務からお任せします。
非常用発電機点検スタッフ（正社員）
・災害等による停電時に２次災害を防ぐため、自動的に発電機を稼働 させ消火栓ポンプやスプリンクラー等の消防設備を動かすための電力を供給します。
この非常用発電機に負荷をかけ有事の際に正常に稼働するかを確認することが業務となります。
そのための点検業務を担当していただきます。
【一日の流れ】 朝集合、社有車で移動し最初の点検を実施。 その後も社有車で移動して点検、翌日の点検準備と、点検報告書の作成を行います。
【具体的には…】 ◆発電設備の点検、保守、負荷試験の実施・修理メンテナンス
◆電気設置⼯事、各種機械・機器の設備⼯事
☆⾮常⽤発電機は防災のために病院、学校、官公庁、ビル、マンションなど、 全国の建物に設置されています。
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☆法令で義務付けられている点検をして不具合があった場合、 修理メンテナンスまで⾏います。生涯使える専門知識が身につきます。
☆国家資格も、会社の全額負担で取得できます。
消防設備士や電気工事士などの資格を、会社の補助有りで取得できます。取得後にはそれぞれの資格手当が出ます。
対象となる方
☆未経験者、既卒・第二新卒、大歓迎！
学歴は一切問いません！
英語力は問いません！
◎基礎から学んで頂きますので、施工スタッフや設備業界の経験はもちろん、社会人の経験も不問です。
◎学歴、転職回数は問いません。
新しいことを吸収して成長したい、そんなあなたを待っています。
◎消防設備士資格（甲種、乙種いずれか）を保有の方、大歓迎です！！
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東京都
千葉県
埼玉県
神奈川県
交通手段・勤務地補足
◆東武伊勢崎線「武里駅」徒歩3分◆車･自転車･バイク通勤ok☆駅チカで通勤ラクラク!☆直行直帰ok☆近所の方歓迎☆地元の方歓迎<現場>都内･千葉･埼玉に現場多数
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月給20万円～30万円
給与補足・福利厚生・受動喫煙防止措置など
• 雇用形態 正社員
• 給与 月給20万円〜30万円
• 資格手当（★資格に応じて手当を支給）
• 資格取得支援あり 消防設備士や電気工事士などの資格を補助有りで取得できます
• 応募条件 普通⾃動⾞運転免許(AT限定可)
• 試用期間 3ヶ月あり
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正社員
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• 勤務時間 8︓30〜17︓30（休憩1時間）
• 休日・休暇 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日
<残業ほぼなし>日勤のみ&遠方の現場はないので帰りも遅くならずに安心です♪また、13時･14時に現場が終わる日も有→作業が終わり次第早上がり!｠給与は保障するのでご安心を◎週休2日制でメリハリ勤務可能!「夕飯は家族で食べたい」「週2日はゆっくり休みたい」「趣味や家族等との時間も大切にしたい」等プライベートも
充実させながら働けますよ
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未経験歓迎
経験者歓迎
学歴不問
女性活躍
男性活躍
交通費支給
寮・社宅あり
資格取得支援
研修あり
賞与あり
昇給あり
社会保険完備
転勤なし
日払いOK
朝・午前中はたらく
昼からはたらく
夕方・夜はたらく
深夜はたらく・夜勤
週休2日制
残業なし
駅チカ・駅ナカ
制服あり
車通勤OK
バイク通勤OK
即日勤務OK
急募
コロナ感染対策あり
- 職場の雰囲気
- 仕事のスタイル
- 活かせる持ち味
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にぎやかな職場
123落ち着いた職場
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男性が多め
12345女性が多め
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結果で評価
123がんばりで評価
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新メンバーが多い
123ベテランが多い
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年齢層 20代以下
1234560代以上
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一人ですすめる
123チームで連携
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スピード重視
123丁寧さ重視
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自分の都合に合わせやすい
123時間内できっちり
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新しい仕事が多い
123決まった仕事が多い
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お客様との会話が多い
123お客様との会話が少ない
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話すことが得意
123聞くことが得意
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まずやってみる
123慎重に計画する
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変化を求める
123繰り返しでも飽きない
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自分のアイディアを活かす
123決められたことを確実に
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何事にも物怖じしない
123周囲との調和を大事にする
一緒に働くメンバー
山本 哲平営業担当/課長
メガフランチャイジーでのスーパーバイザー（SV）とて、多数店舗の業績管理や店舗責任者やスタッフの評価・メンタリング・採用計画を含む人材マネジメントのほか、現状の店舗運営課題の洗い出しと改善策計画立案を推進。また並行してマーチャンダイザー（MD）として、会社財務を鑑みた最良な食材と仕入れコストの管理や新規事業の企画開発に従事。飲食業界のスペシャリストとして、企業業績の飛躍的アップに貢献したのち、新たな業界知見の獲得と蓄積したナレッジの応用を考え、Grandselへジョイン。
草野 将輝営業担当/営業部長
2000年創立メンバーとしてグランセルを合同会社時代から牽引。営業活動の他に人材育成担当として貢献。新規メンバーの教育、成長のため営業活動に同行し会社全体のボトムアップを目指す。
インタビュー
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山本 哲平人事・採用担当課長
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3期目を迎え実績が急成長の会社です。
真面目に仕事をし続けられる人をマネジメントし、その為の仕組み化と教育を構築していっているベンチャー企業です。
人の話を聞き、人と話をする。時にこの2点が人生を変えることがあります。
ものを売るのではなく世の中の人が困っていることの相談を受けて解決する。その志で我々は仕事をしております。
どうやって自分なりの最高の人生を歩むのか、最終形態は自分次第ですが、その人生の大海原を一緒に歩み、一緒に切り拓いてみませんか。
グランセル株式会社
本社所在地
埼玉県春日部市大場1196−13
事業内容・業種
消防点検
営業代行
webコンサルティング
不動産賃貸
設立年月
2020年8月
従業員数
3名
サイト
https://www.grandsel.com/
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